Brand Manager (w/m/d) Pharma

  • internationales Pharmaunternehmen
  • RX und OTC Produkte

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Pharmaunternehmen mit einer starken Präsenz in verschiedenen Märkten. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Qualität setzt das Unternehmen Maßstäbe in der Entwicklung und Vermarktung von hochwertigen pharmazeutischen Produkten.

Aufgabengebiet



  • Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Markenstrategien für definierte Produkte


  • Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Ableitung strategischer Maßnahmen


  • Planung, Steuerung und Umsetzung von Produktkampagnen und Kommunikationsmaßnahmen


  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, einschließlich Vertrieb, Medical Affairs und externen Agenturen


  • Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Markenpositionierung und -stärkung


  • Budgetverantwortung sowie Erfolgskontrolle und KPI-Analyse der durchgeführten Marketingaktivitäten

Anforderungsprofil



  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation


  • Mehrjährige Erfahrung im Brand Management oder Produktmanagement in der Pharmaindustrie


  • Kenntnisse im Bereich Rx- oder OTC-Produkte von Vorteil


  • Strategische und analytische Denkweise sowie eine hohe Affinität zu Zahlen


  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine strukturierte Arbeitsweise


  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift



Vergütungspaket



  • Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmen


  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege


  • Attraktive Vergütung sowie umfassende Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten


  • Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur



-

Ist Ihr Interesse geweckt worden?

Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung!

JOB SOURCE: HEADHUNTER
Job offer posted by a headhunter on Experteer
Sign up and apply now

The Experteer Benchmark is an Experteer service that shows you the estimated market value of a specific position. It is not given by the recruiters, and it is an estimate based solely on market data.

Experteer's estimation is based on both the analysis of internal data, as well as external information. The Experteer Benchmark is the average market value at the respective level. This value may be up to 15% higher or lower in each company (greater variation may be possible in individual cases).

The Recruiter Benchmark serves as a reference. The actual salary to be obtained depends on factors such as professional experience and expertise.