Teamleiter Automatisierung (m/w/d)

  • Verantwortung für innovative Technologien und Prozesse
  • Gestaltungsfreiheit in einem zukunftsorientierten Unternehmen

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen in der Pharmabranche, das auf die Entwicklung und Produktion moderner Technologien und Anlagen spezialisiert ist. Mit einem starken Fokus auf die Integration von IT- und Automatisierungslösungen in pharmazeutische Produktionsprozesse steht das Unternehmen für höchste Qualitätsstandards, technologische Innovation und Nachhaltigkeit.

Aufgabengebiet

  • Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams für Automatisierung und IT/OT
  • Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungsstrategien zur Optimierung pharmazeutischer Produktionsprozesse
  • Integration moderner IT/OT-Technologien zur Vernetzung und Digitalisierung von Anlagen
  • Koordination und Durchführung von Projekten in der Automatisierungslandschaft, unter Berücksichtigung pharmazeutischer Regularien
  • Sicherstellung der Einhaltung von GMP- und Sicherheitsstandards
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, einschließlich Lieferanten und Kunden
  • Analyse und Optimierung bestehender Systeme zur Effizienzsteigerung
  • Erstellung von Dokumentationen und Berichten für die Geschäftsleitung



Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Automatisierung und IT/OT, idealerweise in einer Führungsposition
  • Fundierte Kenntnisse in Steuerungstechnik (z. B. Siemens S7, TIA Portal) und Netzwerktechnologien
  • Erfahrung in der Implementierung von IoT- und Industrie-4.0-Lösungen
  • Starke Führungskompetenzen und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Begeisterung für innovative Technologien und deren praktische Umsetzung



Vergütungspaket

  • Attraktives Gehalt mit leistungsorientierten Boni
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten mit technologischer Relevanz
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Moderne Arbeitsumgebung und neueste technische Ausstattung



JOB SOURCE: HEADHUNTER
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