Stabsstellenleitung Unternehmensentwicklung und Public Affairs (m/w/d)

Als eines der größten Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland setzen wir uns in den Lebensräumen Emscher und Lippe für umweltfreundliche Wasserwirtschaft und aktiven Umweltschutz ein. Mit unserer mehr als 100-jährigen Erfahrung sorgen wir für das Wiedererstehen lebendiger, artenreicher Flusslandschaften und geben Impulse für Stadtentwicklung und Strukturwandel. Wir nutzen die neuesten Erkenntnisse aus Ökologie und Technik und entwickeln schon heute Konzepte und regionale Handlungsstrategien für die Wasserwirtschaft von morgen. Begleiten Sie uns auf dem Weg, die Lebensqualität der Menschen in einem der größten Ballungsgebiete Europas zu verbessern und die lebensnotwendige Ressource Wasser für nachfolgende Generationen zu sichern.
Im Rahmen einer Umstrukturierung innerhalb unseres Geschäftsbereichs Mitglieder und Strategie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Hauptsitz in Essen unbefristet eine
Stabsstellenleitung (m/w/d)
Unternehmensentwicklung und Public Affairs

• Aufbau und Führung der neu geschaffenen Stabstelle „Unternehmensentwicklung und Public Affairs“
• Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten zur Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie, Corporate Governance, des Prozessmanagements, der Geschäftsfeldentwicklung sowie des Bereichs Public Affairs
• Mitarbeitende erfolgreich und zielgerichtet führen, motivieren, coachen und weiterentwickeln
• Vertretung des Hauses bei Veranstaltungen und Vorträgen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) der Fachrichtungen Wasserwirtschaft, Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder Sozialwissenschaften
• Langjährige, einschlägige Berufs- und Projekterfahrung sowohl in der Wasserwirtschaft als auch bei innovativen Unternehmen
• Nachgewiesene Kenntnisse im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Change-Management, Prozessmanagement, Innovationsmanagement oder in vergleichbaren Themenfeldern
• Umfassende Kenntnisse der politischen Landschaft und ein ausgeprägtes politisches Netzwerk im Verbändegebiet sowie im Bereich der Wasser- und Umweltpolitik auf Landes- und Bundesebene
• Erfahrungen in der Entwicklung und Anwendung von Tools und Methoden zur Innovations- und Produktivitätsförderung
• Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden oder Projektteams über mehrere Ebenen aus einem modernen Unternehmens- oder Verwaltungsumfeld
• Fähigkeit zum konzeptuellen Arbeiten und strategischem Denken, verbunden mit einer ziel- und lösungsorientierten Arbeitsweise
• Selbstverständnis als treibende Kraft für Digitalisierungs- und Produktivitätsprozesse
• Analysestarke Persönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft sowie ausgeprägter Sozialkompetenz, die durch authentisches Auftreten, Kreativität sowie Gradlinigkeit überzeugt und positive Ausstrahlung repräsentiert
• Gute Englischkenntnisse sowie Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache von Vorteil

Als regional fest verankerter, öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber verbinden wir Tradition mit Zukunft. Einerseits als verlässlicher Abwasserreiniger, andererseits als hochinnovativer Ingenieurdienstleister mit anerkannter Technologieführerschaft. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir schreiben vorsorgendes Gesundheits­management und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie groß. Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Entwicklungsmöglichkeiten, die Arbeit in sympathischen Teams, eine offene Kommunikationskultur und viele weitere Pluspunkte.