(Junior) Compliance Manager (m/w/d)

  • Internationale Karrierechancen|Gestaltungsspielraum
  • Firmenprofil

    Unser Mandant ist ein global agierendes Unternehmen und führender Anbieter von nachhaltigen und digitalen Verpackungslösungen. Mit einem internationalen Netzwerk und über 30 Produktionsstandorten auf vier Kontinenten zählt das Unternehmen mehr als 4.000 Mitarbeiter und bedient lokale sowie multinationale Kunden aus verschiedenen Branchen.

    Aufgabengebiet

    • Weiterentwicklung und Implementierung des gruppenweiten Compliance-Management-Systems
    • Durchführung von Risikoanalysen und Trendbewertungen
    • Entwicklung und Überprüfung von Compliance-Richtlinien und -Kontrollen
    • Organisation und Durchführung von Schulungsprogrammen zu Compliance-Themen
    • Pflege und Verwaltung von Ethik- und Compliance-Dokumenten und -Datenbanken
    • Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Regionen zur Integration des Compliance-Programms
    • Überwachung und Umsetzung neuer rechtlicher und regulatorischer Entwicklungen
    • Weiterentwicklung der Datenschutzorganisation



    Anforderungsprofil

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Recht, Wirtschaftsrecht oder einem vergleichbaren Studiengang
    • Berufserfahrung in einer Compliance-Abteilung, idealerweise mit Kenntnissen in internen Kontrollsystemen und Risikomanagement
    • Gewissenhafte, strukturierte und belastbare Arbeitsweise mit einer „Hands-on"-Mentalität
    • Analytische und lösungsorientierte Denkweise mit starkem Interesse an regulatorischen Themen
    • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
    • Sehr gute Kenntnisse in MS Office



    Vergütungspaket

    • Attraktives Arbeitsumfeld in einem innovativen und internationalen Unternehmen
    • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
    • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
    • Flexibles Arbeitszeitmodell und Home-Office-Möglichkeiten
    • Wettbewerbsfähige Vergütung und Zusatzleistungen



JOB SOURCE: HEADHUNTER
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Experteer's estimation is based on both the analysis of internal data, as well as external information. The Experteer Benchmark is the average market value at the respective level. This value may be up to 15% higher or lower in each company (greater variation may be possible in individual cases).

The Recruiter Benchmark serves as a reference. The actual salary to be obtained depends on factors such as professional experience and expertise.