Brand Manager (m/w/d) DACH - OTC - Frankfurt

  • Internationale OTC-Marken, viel Gestaltungsspielraum & facettenreich Aufgaben|Attraktive Position in dynamischen und wachsenden Unternehmen
  • Firmenprofil

    Für meinen Kunden, ein mittelständisches Pharmaunternehmen welches sich aktuell internationalisiert, suche ich einen Brand Manager (m/w/d) für das Marketing-Team "International Brandmanagement". Das Unternehmen ist mit seinen OTC-Marken seit vielen Jahren erfolgreich im Apothekenmarkt etabliert und nun wird das Portfolio um internationale Marken erweitern. Das dynamisch agierende und wachsende Unternehmen freut sich darauf für diese Position ein neues Team-Mitglied an Bord zu holen, dass idealerweise erste Erfahrungen im internationalen Brand Management oder in der DACH-Region gesammelt hat.

    Aufgabengebiet

    • Planung und Aktivierung der Markenstrategien mit Fokus auf den Endverbraucher
    • Modernisierung von Traditionsmarken und Etablierung von neuen Marken
    • Enge Zusammenarbeit mit dem globalen Brand Management
    • Bewertung von Produktinnovationen und Vorbereitung von Innovation Launches
    • Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Kundenanalysen
    • Verantwortung für finanzielle Planung, Preisstrukturen sowie das Performance Tracking
    • Aufsetzen und Tracking von Marketing KPIs
    • Enge Zusammenarbeit mit externen Agenturen

    Anforderungsprofil

    • Mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Consumer Healthcare oder alternativ im FMCG Marketing
    • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Marketing
    • Interesse an natürlichen Consumer Healthcare Brands sowie Growth & Digital-First Mindset
    • strategische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine Hands-on Mentalität
    • Spaß am Aufbau von neuen Marken und Offenheit für Veränderungen und Neues
    • Sehr gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift, auch in englischer Sprache
    • Hohe Flexibilität, Eigenmotivation und Belastbarkeit, Umsetzungsstärke

    Vergütungspaket

    • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit zur Entfaltung Deiner beruflichen und persönlichen Perspektiven
    • Eine offene und kollegiale, globale Unternehmenskultur, in der Engagement und Eigeninitiative gelebt wird
    • Ein kompetentes, motiviertes und sympathisches Team
    • Ein attraktives Gehalt betriebliche Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits (Job-Rad, Wellpass u.a.)
    • Gleitzeitarbeitsmodell mit bis zu 40% Smart Working-Anteil
JOB SOURCE: HEADHUNTER
Job offer posted by a headhunter on Experteer
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